Auszubildende/r zum/zur Pflegefachmann/-frau mit Vertiefung Pädiatrie
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in (Vertiefung)
Rund 1.000 Mitarbeitende mit unterschiedlichen Expertisen und Wissensgebieten arbeiten Hand in Hand für die Mission des Kinderkrankenhauses Wilhelmstift: Gesundheit für unsere Kinder. Mit dabei sind 75 angehende Pflegefachkräfte mit Schwerpunkt Pädiatrie, die in elf Fachabteilungen mit 23 Fachbereichen die unterschiedlichsten Themenfelder kennenlernen können.
Ob Ihr Herz für die Kleinsten der Kleinen in der Frühgeborenenstation schlägt oder Sie die Herausforderung der Chirurgie oder Psychiatrie reizen: Bei uns erhalten Sie nicht nur eine fundierte Ausbildung, Sie werden zudem im Klassenverband in drei Jahren auf den sinnstiftenden Beruf der Pflege vorbereitet. Unsere Schule liegt direkt auf dem Klinikgelände. Kurze Wege, familiäre Atmosphäre und ein herzliches Miteinander bestimmen den Ausbildungsalltag. Exkursionen, externe Seminare und bei Bedarf Unterstützung eines Lerncoachs gehören auch mit dazu.
Nach bestandenem Examen haben Sie hervorragende Chancen, auf Ihrer Wunschstation im Wilhelmstift übernommen zu werden. Eine Pflegeausbildung bei uns qualifiziert Sie für die Arbeit auf spezialisierte pädiatrische Bereiche wie Neonatologie oder Kinderintensivmedizin, die ohne Vertiefung oder Spezialisierung nicht möglich wären.
Zum 01.02.2024 oder 01.08.2024 suchen wir Sie als
Auszubildende/r zum/zur Pflegefachmann/-frau mit Vertiefung Pädiatrie
Ihre Ausbildung in der Pflege
• Nehmen Sie sich Zeit: drei Jahre Ausbildung mit Start 1.2 oder 1.8.
• Werden Sie zum Experten: Im dritten Lehrjahr setzen Sie den Fokus auf die Pflege und Versorgung von kranken Säuglingen, Kindern und Jugendlichen
• Arbeiten Sie im Team: Lernen Sie die Theorie im Klassenverband
• Wir unterstützen Sie: Von Anfang begleiten Praxisanleitungen Ihre praktischen Einsätze, die wir zum Teil mit Ihnen zusammen planen und organisieren.
Ziel der Ausbildung
• Sie erlernen in Theorie und Praxis die Pflege und Versorgung kranker Menschen aller Altersgruppen und wie Sie diese bei der körperlichen und seelischen Gesundung unterstützen können
• Sie lernen, Ansprechpartner*in und Vertrauensperson für Ihre Patient*innen und deren Angehörigen zu sein
• Sie lernen, Pflegesituationen zu analysieren sowie Pflegemaßnahmen zu planen und durchzuführen
• Sie arbeiten eng im Team mit Pfleger*innen, Ärzt*innen, Therapeut*innen und anderen Berufsgruppen zusammen
Das sind Sie
• Sie sind bei Ausbildungsbeginn mind. 17,5 Jahre alt (aufgrund von Schichtdiensten)
• Sie haben einen mittleren Schulabschluss, Abitur oder den ersten allgemeiner Schulabschluss mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung oder eine vom Schulinformationszentrums (SIZ) anerkannte gleichwertige Schulbildung
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse (mind. Level B2)
• Bestenfalls haben Sie ein zweiwöchiges Pflegepraktikum absolviert
Ihre Vorteile
• AVR Vergütung (Stand: 2024)
o 1.340 EUR pro Monat im ersten Lehrjahr
o 1.402 EUR pro Monat im zweiten Lehrjahr
o 1.503 EUR pro Monat im dritten Lehrjahr
• Zusätzlich zum Gehalt gibt es finanzielle Zulagen für Nachtschichten und Dienst an Sonn- oder Feiertagen
• 30 Tage Urlaub
• Familiäres Klima in engagierten, multiprofessionellen Teams
• Sehr gute Übernahmechancen auf Ihre Wunschstation nach bestandenen Examen
• Vergünstigtes Deutschland-Ticket
• Vielseitige, kostenreduzierte sowie kostenlose Sportangebote und reduzierten Bäderlandeintritt
• Shoppingvorteile in über 800 Markenshops
• Unterstützung bei der Wohnungssuche
Interessiert?
Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Beck, Sekretariat der Pflegeberufeschule, montags bis freitags zwischen 7:30 und 11:30 Uhr unter 040 67377-723 und bewerben Sie sich jetzt
01.08.2024
25
Erster Allgemeinbildender Schulabschluss und eine 2 jährige Ausbildung
Aussagekräftiges Anschreiben
Lebenslauf mit Bild
letztes Schulzeugnis oder Abschlusszeugnis
ggf. Praktika-Nachweis
Informationen zum Beruf "Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in (Vertiefung)"
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/innen pflegen und betreuen Säuglinge, kranke Kinder und Jugendliche in stationären Einrichtungen oder im ambulanten Bereich. Nach ärztlichen Anweisungen führen sie pflegerische und medizinische Maßnahmen durch. Sie waschen und betten Patienten, wickeln Säuglinge und Kleinkinder, wechseln Verbände und verabreichen nach ärztlicher Anordnung Medikamente. Darüber hinaus assistieren sie bei ärztlichen Untersuchungen und operativen Eingriffen. Sie trösten die Kinder bei Angst und Schmerzen oder regen sie zum Spielen an. Ebenso beraten sie Eltern und andere Bezugspersonen hinsichtlich spezieller Pflegemaßnahmen. Zudem übernehmen sie Organisations- und Verwaltungsaufgaben wie die Ermittlung des Pflegebedarfs und die Planung, Koordination und Dokumentation von Pflegemaßnahmen.
Arbeitsplätze finden sich auf Krankenhausstationen für Kinder, Jugendliche oder Säuglinge sowie in speziellen Kinderkliniken. Außerdem sind Arbeitsplätze in Fachpraxen für Kinder- und Jugendheilkunde, Gesundheitszentren, Wohnheimen für Kinder- und Jugendliche mit Behinderung, ambulanten Pflegediensten, Kinderheimen oder Kurzzeitpflegeeinrichtungen, in Einrichtungen der Kinder- und Jugendpsychiatrie vorhanden.
Auszubildende, die ihren Schwerpunkt in der Pflege von Kindern sehen, können wählen, ob sie – statt die generalistische Ausbildung fortzusetzen – einen gesonderten Abschluss in der Kinderkrankenpflege erwerben wollen. Die Ausbildung dauert drei Jahre von denen die ersten beiden Jahre als generalistische Ausbildung erfolgen, im 3. Jahr erfolgt die Spezialisierung. Insgesamt umfasst die Ausbildung 2.100 Schulstunden sowie 2.500 Praxisstunden im Ausbildungsbetrieb.
-
Allgemeine gesundheitliche Eignung, Freude am Umgang mit Menschen,
-
Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein,
-
einen mittleren Schulabschluss oder einen anderen als gleichwertig anerkannten Bildungsabschluss oder
-
einen Hauptschulabschluss zusammen mit einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung oder
-
eine erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulausbildung (sog. erweiterter Hauptschulabschluss)
-
sowie in der Regel einen Praktikumsnachweis im Pflegebereich.
Die Ausbildung kostet nichts. Es wird ein Ausbildungsgehalt bezahlt, das mit den Ausbildungsjahren erhöht wird und im ersten Jahr ca. 1.140 Euro beträgt.
WEITERE INFORMATIONEN:
- https://hibb.hamburg.de/bildungsangebote/berufsausbildung/pflegeausbildung/
- Pflegeberufereform in Hamburg: projektpflegeberufereform@bgv.hamburg.de
- Broschüre des BMFSFJ
Pflegeberufeschule am Kath. Kinderkrankenhaus Wilhelmstift
Liliencronstraße 130
22149 Hamburg
Ansprechpartner:
Martina Beck
Telefon: 040 67377-723
https://www.kkh-wilhelmstift.de/ausbildung/
Jeder im Wilhelmstift leistet mit seiner Aufgabe einen unverzichtbaren Beitrag zu unserem Erfolg – und auch Ihre Talente und Interessen sind für uns entscheidend: Deshalb bietet Ihnen die Pflegeberufeschule am Kath. Kinderkrankenhaus Wilhelmstift die Möglichkeit, im Rahmen einer Ausbildung zum/-r Pflegefachmann/-frau mit Vertiefung Kinderkrankenpflege den ersten Schritt auf dem Weg in Ihre berufliche Zukunft zu gehen.
In mehr als 70 Jahren haben wir über 1.750 Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-innen ausgebildet: Qualifizierte und engagierte Mitarbeiter betreuen die jährlich 25 neuen Auszubildenden während der Ausbildung. Bewerben Sie sich jetzt und erhalten Sie einen tiefen Einblick in den vielseitigen Pflegeberuf und in die Aufgaben der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege. Erleben Sie mit uns den Pflegealltag zwischen Kinderlachen und medizinischen Notfällen, zwischen Spaß mit Kollegen und dem Wissen, helfen zu können. Sammeln Sie wertvolle Erfahrungen in der Pflege von Erwachsenen und alten Menschen. Mit unserer Ausbildung erwerben Sie in den ersten beiden Ausbildungsjahren die Kompetenz zur Pflege von Menschen aller Altersgruppen. Im 3. Ausbildungsjahr bereiten wir Sie auf die speziellen Aufgaben in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege vor.
Wenn du dich für die Ausbildung zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in interessierst, dann schau doch auch mal gerne auch mal bei folgenden Berufen um: